Обучение и аттестация руководителей и сотрудников по вопросам охраны труда

Для успешного внедрения трудоохранных мероприятий необходимо не только обладать фундаментальными знаниями и навыками, но и быть в курсе последних изменений в законодательстве. Компания «Строй-Эксперт Консалт» предлагает работникам, специалистам и руководителям российских организаций обучение по охране труда, а также эффективную проверку знаний в этой области. Мы готовы организовать переподготовку, обучение и проверку знаний по охране труда для сотрудников организаций Санкт-Петербурга и других регионов России. Выпускникам выдается официальное удостоверение о проверке знаний, подтверждающее их осведомленность в области требований к охране труда, а также протокол соответствующего образца.

Преимущества обучения в компании «Строй-Эксперт Консалт»

Высокий уровень квалификации наших специалистов позволяет предложить слушателям уникальные программы, рассчитанные на разный образовательный уровень, сферу деятельности, а также перечень должностных обязанностей. Расширенные программы позволяют не только получить соответствующие знания, но и выработать навыки, которые помогут эффективно организовать охрану труда на собственном предприятии, в компании либо организации.

Мы предлагаем:

  • доступные цены на очно-заочное либо заочное обучение по охране труда (от 2500 до 14200 рублей);
  • подготовку для организаций квалифицированных специалистов по СУОТ;
  • возможность очно-заочного либо дистанционного обучения по предлагаемым дисциплинам;
  • выдачу официальных документов установленного образца после обучения и проверки уровня знаний по охране труда;
  • широкий выбор решений для оптимизации СУОТ с учетом профессиональных рисков.

С 2015 года размер штрафов за нарушение требований охраны труда был значительно увеличен. Юридическим лицам незнание законов может обойтись в сумму до пятидесяти тысяч рублей, а деятельность компании может быть приостановлена на 90 суток. Тем, кто стремится избежать правонарушений и предусмотренного законом наказания, будет выгодно обучить сотрудников необходимым нормам и навыкам, касающимся безопасности.

Программы обучения

В зависимости от сферы деятельности организации, руководителям и сотрудникам могут понадобиться различные программы обучения по охране труда. Поэтому наши специалисты составили несколько учебных программ разной направленности и длительности. Наиболее востребованными базовыми курсами являются:

  • изучение приемов и методов оказания первой доврачебной помощи пострадавшим на производстве (16 часов, очно-заочное обучение);
  • нормативно-правовое обеспечение охраны труда на предприятиях Российской Федерации и системы управления охраной труда (для руководителей и ведущих специалистов, 16 часов, очно-заочная форма).

Помимо базовых, мы можем предложить расширенные программы обучения в сферах нормативно-правового обеспечения безопасности производственных процессов и систем управления (СУОТ) для различных категорий сотрудников длительностью 40, 72 либо 144 часа.

Насколько часто необходимо проводить обучение по охране труда

Повышение компетентности сотрудников в вопросах организации трудовой деятельности регламентируется законодательством. Обучение руководителей и сотрудников основным принципам охраны труда, а также проверка знаний в данной сфере должна проводиться в соответствии с постановлением Минтруда РФ и Минобразования от 13 января 2003 г. N 1/29. Его полное название – «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций».

Обучение охране труда нужно проводить при следующих обстоятельствах:

  • приеме сотрудников на работу;
  • назначении специалистов на новую должность;
  • переводе на работу, требующую повышения уровня компетенции;
  • появлении новых нормативов, касающихся вопросов промышленной безопасности;
  • внедрении новой техники, разработке новаторской технологии;
  • перерыве в стаже свыше 1 года; v
  • планово – раз в три года, (если межотраслевыми и отраслевыми документами не предусмотрено иное).

Своевременное проведение обучения позволяет не только привести документацию в соответствие с требованиями законодательства, но и существенно снизить риск травм и чрезвычайных происшествий на производстве.

Кому необходимо проходить обучение по охране труда

Список лиц, которые обязаны проходить обязательное обучение по охране труда и плановую проверку знаний в этой области, изложен в Трудовом кодексе Российской Федерации. Статья 225 возлагает эту обязанность на всех работников, начиная с руководителя и заканчивая подсобными рабочими. При этом лица, которые не прошли соответствующее обучение, инструктаж, стажировку и проверку знаний, не могут быть допущены к работе (статья 212 Трудового кодекса РФ).

Наша компания предлагает пройти обучение, стажировку и проверку уровня знаний по охране труда нескольким категориям сотрудников:

  • руководителям и их заместителям;
  • главным инженерам предприятий;
  • лицам, занимающим должность руководителя отдела охраны труда либо выполняющим соответствующие функции по приказу руководства;
  • рабочим;
  • индивидуальным предпринимателям;
  • руководителям и заместителям компаний, которые предоставляют услуги службы охраны труда;
  • членам комиссий, занимающихся проверкой знаний сотрудников предприятия либо организации;
  • преподавателям учебных производственных комбинатов и других специализированных заведений, проводящим обучение по дисциплинам «Охрана труда», «Безопасность производственных процессов», «Безопасность технологических процессов».

Жители Санкт-Петербурга проходят обучение по адресу: улица Новорощинская, дом 4, лит. А, кабинет 1027-2, (Бизнес-центр «Собрание»). Расписание занятий можно уточнить у менеджера.

Оформить заявку вы можете при помощи специальной формы, размещенной на сайте, по электронной почте, телефону. Позвоните менеджерам по номерам 8 (812) 425 68 96 или 8 (800) 333 66 75, и они предоставят исчерпывающую информацию о расписании занятий, особенностях дистанционных курсов и других важных деталях.

Оставить заявку

* Поля, обязательны для заполнения

Для получения дополнительной информации, оставьте онлайн заявку или свяжитесь с нашими консультантами по телефону или факсу:

в Санкт-Петербурге 8 812 425 68 96
в Москве 8 800 333 66 75
в регионах РФ 8 800 333 66 75